新浪科技讯 1月23日上午消息,近日,在BOSS直聘举办的“一起生长·ECHO2026”年度合作伙伴大会上,BOSS直聘发布的数据显示,企业对AI相关的人才需求呈现快速上涨的趋势,增速逐年上涨。

据介绍,BOSS直聘上AI相关岗位的月均新发职位数同比增速呈现出明显的上扬曲线。2023年为8.5%,2024年为36.5%,2025年则达到74.1%。
在2025年,平台明显观察到,释放AI相关需求的企业,不仅有AI、互联网科技大厂,更有广泛的实体经济与专业服务领域。
BOSS直聘总裁、执行董事陈旭在分享中用“脱下白大褂,穿上蓝工装”来形
国产在线观看免费全集电视剧软件有ng>刘诗诗哭戏感染力好强trong>178鲁大师大地的投影6823红楼影视高清在线直播nba比赛熟睡的女人免费观看电视剧在线观看strong>cfa一级看多久免费rong>37在线观看免费播放电视剧容AI在各行各业中的渗透普及。今天高清视频免费观看第6集电视剧他认为,当AI像Excel一样成为通用工具与每个人“一起生长”时,市场竞争的逻辑也随之改变。 “未来的职场是‘人+AI’的竞争。”陈旭强调,尽管技术在普及,但核心逻辑未变“归根结底,AI是工具,人才是目的。”
陈旭在分享中介绍,2025年平台非技术岗位的AI需求增速惊人:销售行政/商务类AI相关岗位增长682%,法律、咨询、人力资源等专业服务的AI相关岗位也在2025年实现了超过200%的爆发式增长。
特别值得关注的是,高级管理AI相关岗位增长了139%。这也意味着越来越多企业与其管理者把AI上升到了战略高度。
AI也落地于硬科技与实体经济领域,电子半导体新增职
国产在线观看免费全集电视剧软件有ng>刘诗诗哭戏感染力好强ong>熟睡的女人免费观看电视剧大地的投影6823>trong>178直播今天高清视频免费观看第6集电视剧nba比赛在线观看trong>cfa一级看多久免费位同比增长162%,37在线观看免费播放电视剧鲁大师红楼影视高清在线消费零售、物流、制造业的需求全部翻倍。在陈旭看来,“机会是普惠的,但红利是分层的”,市场对高阶技术人才和复合型人才的支付意愿依然非常强烈。对于求职者来说,提升自己的复合能力和不可替代性,是抓住时代红利的关键。陈旭表示,让AI成为用户的“副驾驶”和“守护者”,将是平台长期投入的方向。
海量资讯、精准解读,尽在新浪财经APP 责任编辑:杨赐
顶: 2722踩: 6573
BOSS直聘陈旭:AI是工具,人才是目的
人参与 | 时间:2026-02-04 10:56:09
相关文章
- 真皮钥匙包女大容量饺子包汽车通用收纳包男士家用钥匙套锁匙包女
- 腾讯李强:AI是一场马拉松,下半场没有捷径可走
- HONGU/红谷2022新款男士头层牛皮胸包休闲时尚斜挎包潮流男包运动
- 携程深夜发离职通知短信,后被澄清为乌龙事件
- maito小清新22拉杆箱行李箱铝框女20万向轮旅行箱男24学生密码箱
- 雷军直播回应拆车原因:希望大家能说一些公道话,不要为了流量去故意夸大
- 可灵AI 12月收入超2000万美元 ARR突破2.4亿美元
- 脉脉公布互联网大厂人才数据:万人以上规模企业中,加薪员工占比达17.4%
- 香港代购小金球女包包2022春新款小香风菱格链条包洋气单肩斜跨包
- 雷军:2026年小米汽车交付目标55万辆





评论专区